新闻热线:0577-67898890 广告热线:67810777 《今日文成》发行投诉电话:67865416 67810777
当前位置:首页 >> 文成新闻 >> 媒体看文成 ---- 文成县管干部实行正负面信息管理

文成县管干部实行正负面信息管理

http://www.66wc.com/system/2017/6/29/116067.html  2017/6/29 13:13:00  错误提交

    最近,一位在文成县基层工作30多年、年过五十的镇人大主席转任乡党委书记。这位实绩和品德兼备的老黄牛型干部,被转任到了更能发挥作用的重要岗位,得益于该县在省内率先出台县管领导干部正负面信息管理机制。

    为了更加全面地识别干部,尽量做到精准画像、精准使用,去年以来,文成探索县管领导干部正负面信息管理机制,它将与干部考察、年度工作考绩相互印证,实现对干部的精准画像和识别,构建起能者上庸者下的用人体系。

    正负面信息采集情形各有8条。正面信息包括:获得县委县政府,市委市政府,省级及以上表彰或记功的;从事或分管工作在省市实绩考核同类县排名前列的;从事或分管工作有重大创新举措,获县委县政府主要领导或市级以上领导批示肯定的;从事或分管工作有重要借鉴意义,经验做法在市级以上现场会或观摩会上得到展示的;在推进县委县政府重要工作、重大项目等专项考察中表现突出的;在防台防洪、防震抢险救灾等急难险重任务中表现突出的;道德行为获得社会普遍认可,并获得县级以上荣誉的;其他需记录的正面信息。

    负面信息包括:违法、违纪、违反相关规定经查实的;违反道德规范要求,造成不良影响的;主要负责人或直接相关责任人因工作考绩或工作评议排名末位的(除客观因素外);因工作原因被问责或遭“一票否决”的;在巡查、督查、考察、考核或审计等过程中发现问题经查实的;插手干预重点项目政策处理或阻碍重点工程建设经查实的;存在信访举报或负面网络舆情造成不良社会影响经查实的;其他需记录在案的负面信息等。

    由县委组织部指定专人负责县管领导干部正负面信息的采集和管理,各单位一把手和工作组组长对上报信息签字背书,确保其真实准确。建立由组织、纪检监委、宣传、考绩、公检法、审计、金融、安监等部门参与的联席会议制度,定期不定期分析评估采集到的正负面信息。

    目前,该县已采集县管领导干部正负面信息1600多条,经分析评估运用,提拔使用和转重要岗位31人,对8人进行谈话提醒,调整人岗不相适14人,改任非领导职务2人,降职1人。(来源:温州日报瓯网)
来源/作者: 温州日报瓯网 
[责任编辑:项露露]
打印本文】 【 】【关闭窗口
>> 评论内容
>> 图片新闻

热点回顾 >>24小时 每周 每月

文成新闻 >>

新闻搜索 >>

关键字:
类 别:

新闻专题 >>