县委编办“三抓”明确2020年工作重点
文成新闻网讯(通讯员 刘晓媛)县委编办在抓好疫情联控联防工作的同时，积极谋划2020年工作，明确抓好改革、服务和队伍建设，切实提升机构编制管理水平。
克难攻坚抓改革
持续高举改革大旗，加快构建系统完备、科学规范、运行高效的机构职能体系。一是高质量完成事业单位清理规范整合工作。会后，迅速按照编委会精神和时间节点要求，加足马力，倒排时间，加强对接沟通，指导做好股级机构编制规定的拟定、催报、审核、反馈及报批印发等工作，确保3月底前基本完成。二是继续巩固提升机构改革成果。深入开展机构编制“回头看”工作，继续跟踪问效涉改部门“三定”规定落实情况，结合疫情防控中暴露的短板弱项和机构改革实施情督查评估报告，进一步理顺部门职责边界，优化完善机构职能体系，加强权责清单动态调整，狠抓发现问题整改，推进机构、职能、权限、程序、责任法定化，加速涉改单位融合、行政效能提升。三是扎实做好五大领域综合行政执法改革“后半篇”文章。加快执法事项权力清单调整到位，强化执法人员业务培训，探索县乡职责边界清单、权力委托机制、乡镇“一支队伍管执法”、自然资源行政执法体制机制建设，完善“部门专业执法+综合行政执法+联合执法”的行政执法体系，进一步加强和创新执法监管。四是持续深化机关内部“最多跑一次”改革。继续梳理机关内部部门间办事事项，规范编制办事指南和流程图，扎实推进多部门联办“一件事”材料精简和流程优化再造，把握疫情防控工作契机，重点深化“网上办、掌上办”平台运用，加快部门间数据共享，创新并联审批方式，推行电子印章和容缺受理，实现“不见面审批”。五是配合做好国有企业管理体制改革。进一步提高国企机构编制精细化管理水平，厘清职责边界、优化资源配置，切实增强国有企业管理的科学性和规范性。
围绕中心抓服务
切实把机构编制工作放在改革发展大局中去审视、去谋划、去推进，以更大作为助力中心工作。一是盘活编制资源。全面推行事业编制银行，完善细化编制周转使用配套措施，实行机构编制使用全过程绩效评价，建立部门履职与机构编制联动调控的管理模式，打破编制部门所有，实现机构编制有序使用。二是推行事业单位公益指标应用。探索完善事业单位公益指标构建和实践工作，强化对事业单位的事中事后监管，促进事业单位信用体系建设。参与深化教育领域综合改革，按照“政府出钱、市场运营”和以“养事”代替“养人”的思路，探索缓解公办幼儿园用编需求。三是强化机构编制管理。综合运用严控总量、动态监管、调活存量三种手段，推行“事业编制银行”“人员备案制”“政府购买服务”管理模式，强化控编减编工作。严格执行机构编制管理刚性约束，加强机构编制监督检查和实名制管理，强化各类数据分析，服务县委县政府领导决策。
强基固本抓队伍
进一步强化自身建设，深入贯彻学习《中国共产党机构编制条例》，持续巩固主题教育成效，扎实做好巡察整改工作，严格落实全面从严治党主体责任。同时，以全市机构编制系统“六比竞赛”活动为契机，进一步加强干部做好工作的危机感和紧迫感，要求牢固树立学习意识、标杆意识、大局意识和危机意识，把改革攻坚、基层调研、信息宣传作为能力提升的重要抓手，全面提升机构编制部门的工作作风和业务水平。
