县委人才工作领导小组会议暨全县人才工作例会召开

文成新闻网讯 ( 记者 赵敏 潘聪聪 ) 为深入实施人才强县战略，推动人才聚集，5月22日上午，我县召开县委人才工作领导小组会议暨全县人才工作例会。县委常委、组织部长虞绍榜出席会议。

　　会议指出，人才队伍建设要与新时期的现实要求相适应，与人民群众热切期盼相契合，与我县发展战略相匹配。要在尊重客观规律的基础上，结合实际、突出特点、发挥优势、精准发力。要立足文成绿色高质量发展需求，发挥特色资源优势，不断强化人才平台载体建设，发散引才聚才思维，坚持走差异化发展道路，不断开创人才工作新局面。要全面深化人才发展体制机制改革，加大人才评价、流动、激励等制度创新力度，破除束缚人才发展的思想观念和体制机制障碍，努力形成有利于人才成长和作用发挥的良好机制。要坚持党管人才原则，加强对人才的政治引领和政治吸纳，通过充实人才工作力量，改进人才工作方法，增加人才工作投入等方式，打造人才绿色高质量发展生态环境。

　　会议要求，各个机关单位进一步重视人才工作，结合各单位实际将人才政策贯彻落实到位。要做到有所思，有所为，有所成，有所获，清楚认识人才工作的意义所在，理清工作思路，强化人才观念，把人才工作牢牢抓在手里、放在心上。要充分挖掘本单位人才资源优势，明确人才工作的目标定位，增强人才工作的紧迫感和责任感，扎实做好人才工作得有序推进。

　　会上，县人力社保局、县住建局、县统计局分别就人才引育、人才住房保障和人才资源数等重点工作进行了汇报，全面梳理去年以来我县人才工作的整体情况，安排部署2020年人才重点工作，审议2019年度人才政策兑现相关事宜。